Siemens Jobs

Job Family: Sales

Req ID: 402232

Plat od 1900€ brutto/mesačne + variabilná odmena

*Máme zákonnú povinnosť zverejniť v inzerovanej pozícii základnú zložku mzdy (minimálnu mzdu). Na pohovore starostlivo posúdime Vašu kvalifikáciu, predpoklady a skúsenosti. Kandidátom s vyššou úrovňou skúseností, bude samozrejme seniorita zohľadnená v ponuke.

Do nášho tímu hľadáme obchodníka, ktorého hlavnou náplňou práce bude:

• čítanie a editácia stavebných a elektrotechnických výkresov a následné zakreslenie návrhu prípojnicového systému do výkresov

• vypracovanie technického návrhu prípojnicového systému a implementovanie ho do stavebných výkresov

• zameranie domerových dielov prípojnicového systému pri realizácii

• prepracovanie a úprava špecifikácii pri návrhoch na riešenie Siemens prípojnicového systému

• aktívne vyhľadávanie a oslovovanie nových zákazníkov a obchodných príležitostí na slovenskom trhu,

• starostlivosť o vybraných zákazníkov a rozvíjanie dobrých obchodných vzťahov,

• príprava produktových prezentácií a riešení v rámci zverených produktových skupín,

• práca na marketingových, promotérskych a ďalších aktivitách,

• profesionálne vystupovanie a prezentovanie produktov a riešení,

• vedenie obchodných rokovaní,

• reporting,

• aktívna spolupráca s kolegami z oddelenia aj ostatných divízií a oddelení spoločnosti Siemens,

Hybridný pracovný model - 60% home office a 40% office

Potrebné vzdelanie, zručnosti a osobnostné predpoklady:

Vzdelanie

• Vysokoškolské technické

• Energetika alebo elektrotechnika

Zručnosti

• Aktívna znalosť a práca v Autocad-e

• Anglický jazyk - min. B1

• Nemecký jazyk - výhodou

Prax v oblasti obchodu - výhodou

Benefity:

• Home office, telepráca

• Flexibilný pracovný čas (business hours 9:00 – 15:00), skrátené piatky

• Bridge days (spravidla 5 dní/rok)

• Sick days (3dni/rok)

• Dodatočné platené pracovné voľno

• MultiSport

• Cafeteria systém - BenefitPlus (spravidla 300 bodov/€ ročne)

• Príspevok na DDS – po uplynutí skúšobnej doby

• Náhrada ušlého zárobku za obdobie PN a OČR (až do výšky 100% mzdy, celkovo 20dní/rok) – po uplynutí skúšobnej doby

• Príspevok pri narodení dieťaťa (300 €)

• Príspevok na návštevu predškolského zariadenia (200 € v rámci Cafeteria systému - BenefitPlus)

• Podpora pri reprezentačnej športovej činnosti

• Zvýhodnený zamestnanecký paušál aj pre rodinných príslušníkov (2 SIM karty)

• Bonus za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 2000€

• Po uplynutí skúšobnej doby možnosť investovať do zakúpenia akcií Siemens

• Zľavy pre zamestnancov (elektronika, jazykové kurzy, dovolenkové pobyty...)

• Zvýhodnené zamestnanecké pôžičky – pre zamestnancov v pracovnom pomere viac ako 3 roky

• Wellbeing program, deň zdravia, team-building program

• Vzdelávanie sa v rôznych oblastiach podľa vlastného výberu v rámci pracovného času

• Odmena za lojalitu pri dosiahnutí 10- a 20-ročného pracovného jubilea

• Vecný dar pri príležitosti životného jubilea 50 rokov veku a pri príležitosti odchodu do dôchodku